员工培训

中年员工培训现场

中年员工培训合影

　　中国江西网/江西头条客户端讯 通讯员黄河祯报道：近期，中国银行吉安市分行分两期对辖内40岁以上员工进行专题培训，旨在帮助中年员工进一步发挥自身优势，挖掘个人潜能，找准职业定位，增强职场信心，持续焕发职业青春，提升工作效率，实现“快乐工作，幸福生活”的美好愿景。

　　此番培训每期各为三天时间，实行全封闭管理，外请专业机构的资深讲师，向大家传授《中年员工职业素养提升》、《幸福婚姻与子女教育》、《健康养生智慧》、《团队意识提升》等知识。

　　授课老师以“工作质量与员工素质”为切入点讲述了职业素质的重要性，老师妙语连珠，引人入胜，用丰富的讲演经验，深入浅出的阐释了素质提升的四个重点，即“以实用为导向的知识、以专业为导向的职业技能、以敬业为导向的态度、以优势为导向的性格”。同时教育大家要做到认识自己：鉴别内在素质、了解自我风格；认识他人：认识个别差异、善用不同才华；关注人性：洞察人性心理、满足内在动机；因人而异：不同沟通方法、促进管理发展。授课老师还从精神养生、环境养生和行为养生等几个方面引导大家如何保持健康的身心。

　　授课老师精彩幽默的讲解，使得课堂气氛生动有趣、高潮不断，特别是现场互动环节，大家热烈讨论，踊跃发言，气氛活跃，得到大家的一致好评。

　　几天的培训学习，参训人员放下事务专心学、空杯心态虚心学、抛开杂念安心学、遵规守纪自觉学。通过培训，大家深受启发，思路有了新的开阔，能力有了新的提高，心态有了新的有了新的调整，为后续做好管理、营销和服务工作的信心得到进一步增强。