就业关乎国计民生,更关乎千家万户。今年以来，万安县积极完善就业创业各项举措，努力克服疫情影响，多措并举力促经济发展、保障社会稳定，切实增强民生幸福感。1至7月，全县新增城镇就业人数2581人，完成任务数2600人的99.3%；城镇失业人员再就业353人；城镇登记失业率1.15%，零就业家庭安置率100%；新增转移农村劳动力3362人，完成任务数3840人的87.5%。

　　加大援岗稳企稳定就业。该县全面落实中央和省市税收减免、社会保险“免返缓”、企业吸纳就业奖补、减轻中小微企业房租负担等各项阶段性援企稳岗政策，引导和鼓励全县各金融机构加大小微信贷投放力度，通过入厂入企、请客上门等面对面精准对接活动，全面掌握企业信贷需求，释放更多信贷资源，提高服务中小微企业能力。2至7月，减免企业三项社会保险费1487.7万元，发放失业保险金15.56万元，发放创业担保贷款9402.5万元。

　　突出重点群体保障就业。该县积极落实劳动力输转奖补政策，加强输出地和输入地精准对接，完善市外劳务协作机制和市内用工协调联动机制，综合实施技术工组团规模输转、农民工就地就近就业等措施，提高输转组织化程度。全县42家扶贫车间吸纳就业865人，其中贫困劳动力262人，园区重点企业输送务工人员3500余人，在园区企业务工的贫困劳动力达1193人。合理开发设置了保洁员、河道管理员、生态护林员等公益性岗位177个，全县累计设置公益性岗位3141个，全部用于兜底安置就业困难人员。

　　支持创新创业带动就业。该县开展家政服务、养老托育、乡村旅游等就业潜力大、社会急需的服务领域就业示范工作。结合产业发展需求、市场需求和就业意愿，持续加大家政服务、电焊机修、餐饮制作等劳务技能培训力度，充分利用扶贫车间，加大手工制作、电商销售等技能培训，通过技能培训提升转移就业稳定性。合理设定流动摊贩经营场所，引导无固定经营场所摊贩规范有序经营。目前，已开展家政服务、电子商务、创业、企业以工代训等技能培训班51期，培训人数1626人，其中城乡贫困人员256人。 (周英子、记者曾诗敏)