大江网/吉安头条客户端讯 通讯员华枝发、肖宇报道：今年以来，井开区高新街道坚持党建引领，聚焦小区治理难题，以“党建+社区+物业”为切入点启动“微改革”，基层治理“改”出新成效。

　　“改”架构，基层筋骨更加强健。打造“红色物业”和“红色业委会”，已实现符合条件的物业服务企业和业主委员会党组织(含党小组)全覆盖。选优配强小区楼栋(单元)长队伍，各小区配备“三长”共618人。打造一批特色党建品牌，例如“金庐·我们的小区”“君山·123智囊团”“长岭·井事好商量”“梨塘·老书记平安调解工作室”等红色志愿服务队伍，基层社团组织又红又专。“改”理念，社区服务更加贴心。建立居民信息“一张表”，制定和利用好《高新街道志愿服务激励管理办法》，有针对性引导居民参与小区建设。协商议事阵地前移至小区楼栋，小区议事“商量办”，让“民意”变“满意”。今年以来，组织居民协商议事136场，解决居民诉求135件。发放“7054321”便民服务热线宣传卡两万余份，“7054321”办结效率和数量实现“质”“量”双升，“12345”信访率同比下降30%。

　　“改”模式，治理效能更加凸显。探索物业服务与居民自治结合新模式，通过明确“三长”职责、划分卫生包干区等方式，根源上解决居民和物业之间的矛盾。例如永宏一期小区采取居民自管物业管理模式，不仅物业费大幅下降，整体环境也更加整洁，实现“价降质升”！